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quarta-feira, 31 de janeiro de 2018

BOAS ESCOLHAS

PRÁTICAS NA ACADEMIA FREQUENTADA POR PESSOAS COM BOM SENSO E BOAS ESCOLHAS

Estimular o cérebro.
Melhorar o raciocínio.
Aprender a pensar.
Desenvolver a concentração.
Desenvolver a percepção.

Desenvolver a leitura ativa e crítica.
Aumentar o capital intelectual.
Aprender a trabalhar os "músculos" cerebrais.
Aprender a estimular o cérebro.
Treinar a escuta ativa, o olhar ativo.
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Aumentar a autoestima com relação à inteligência.
Aprender a gostar de ler.
Aprender a ser autodidata: estudar sem professor.

Motivar-se para o estudo e trabalho.
Aprender a estudar.
Aprender a aprender.

Aprender a desenvolver a inteligência.
Melhorar o desempenho no trabalho.
Pensar estrategicamente.

Gerar resultados práticos.
Ser mais objetivo.
Ter maior velocidade de raciocínio.
Ter maior velocidade de ação e decisão.
Saber apresentar soluções inteligentes e inovadoras.

Capacidade para antever situações e fazer a prevenção de problemas.
Usar o pensamento lateral (enxergar múltiplas soluções).
Maior flexibilidade de pensamento.

Tirar o cérebro da zona de conforto. Identificar habilidades não desenvolvidas.

Ser mais competitivo, criativo e produtivo.

quinta-feira, 25 de janeiro de 2018

O ZORRO E O TONTO

O ZORRO E O TONTO

Antigamente havia uma série de TV que se chamava Zorro.

Não o Zorro espanhol, me refiro ao americano, que tinha um cavalo chamado Silver, usava balas de prata e tinha um ajudante que se chamava Tonto.

O Zorro americano, também mascarado e como estilo, era esperto, inteligente e bastante eficaz em suas missões; já o seu ajudante, o Tonto, era mesmo um tonto, só dava mancada e normalmente atrapalhava. Contudo, o danado tinha sorte.

Um amigo meu, headhunter, me disse certa vez: Rapaz, está difícil trabalhar, boa parte das empresas querem contratar o Zorro e pagar o salário do Tonto.

Existe também quem contrate o Tonto com salário do Zorro.

Muitas empresas tem critérios extraordinários para contratar, treinar, motivar, promover e demitir seus colaboradores.

Outras, mantêm seus Zorros infelizes e desestimulados e Tontos felizes fazendo tonteiras.

Julgar que o resultado, venha de quem e de onde chegar está bom dá ao concorrente competente a oportunidade de, não satisfeito, crescer e crescer.